Villepinte : harcelés par leur chef, les agents du collège craquent
Thomas Poupeau | 15 Févr. 2016, 17h16 | MAJ : 15 Févr. 2016, 17h16
http://www.leparisien.fr/villepinte-93420/villepinte-harceles-par-leur-chef-les-agents-du-college-craquent-15-02-2016-5547889.php
A Villepinte, le collège (...)

STAGE CONDITIONS DE TRAVAIL
Conditions de travail – 4
Temps de travail (suites)
Communication
Relations intercatégorielles
Divers

lapda
La LETTRE des PERSONNELS ADMINISTRATIFS
janvier 2016
8 pages à lire absolument ! 1 – Revendiquons le droit à la santé
Problèmes dans différents établissements (Lycées Condorcet de Montreuil Camille Claudel de Pontault-Combault) et absence de réaction de l’administration.
2 – Choc (...)

entretien_contestation ENTRETIEN D’ÉVALUATION
Les CAPA sur les entretiens individuels et réduction d’ancienneté sont passées.
Force est de constater que l’administration a imposé ses volontés.
Beaucoup de contestations n’ont pas été prises en compte et les entretiens resteront dans les dossiers (...)

Dépassement de la durée légale du travail pour les personnels administratifs :
Le temps de travail pour les personnels administratifs est de 1607 heures (voir tableau ci-dessous).
De nombreuses et nombreux personnels nous ont fait part de leurs difficultés à respecter leurs horaires, qu’ils (...)

temps_travail Rappels utiles sur le temps de travail, Ce qu’il faut savoir pour ne pas se faire avoir !
Règle n° 1,aucun emploi du temps n’est recevable tant que la réunion de concertation annuelle (avant le 30 septembre) n’a pas eu lieu.
Ils doivent concilier intérêt du service et vie (...)

Voici l’ordre du jour du stage du 12 mars 2015 Organisation de la journée :
Matin : 1) Présentation des animateurs (très rapide) 2) Tour de table : quelle est notre souffrance ? 3) Pourquoi la souffrance dans l’Education Nationale ? (nous avons eu connaissance d’un cas de suicide d’un ancien (...)

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LETTRES PERSONNELS ADMINISTRATIFS
JUIN 2014
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Evaluations :
Comme chaque année l’entretien d’évaluation arrive. La plupart du temps, il se passe bien, même si notre organisation syndicale a déjà rappelé et combattu à de nombreuses reprises le caractère infantilisant et (...)